「全球基督教的未來正在此刻塑造，而華裔基督徒在這一過程中扮演著舉足輕重的角色。」
這是洛桑運動（Lausanne Movement）全球執行總監兼首席執行官吳英錫牧師博士（Rev. Dr. Michael Oh）於5月28日早上在多倫多萬錦市華人基督教會所傳遞的核心信息。當天是「職場使命門徒訓練」（MDW）大會的第二天，大會由世界華人福音事工聯絡中心（CCCOWE）及職場使命策略聯盟（WAMSA）聯合主辦。
吳英錫憑藉13年來走訪世界各地基督徒群體的經歷，帶領與會者進行了一場他稱之為「環球之旅」的全球教會現況巡禮，並呼籲眾人積極回應。
「未來正在此刻塑造，」吳英錫說，「它正被你，或被別人塑造。」
我們曾是旁觀者，我們還要再次旁觀嗎？
吳英錫承認，每個時代的信徒都對身處的世界懷有不滿。有些不滿是聖潔的，例如為數十億尚未認識上帝的人感到痛心；另一些則不那麼健康，例如隨著信主年日增長而滋生的自義心態。
然而，他指出，今日信徒所不滿的世界「並非偶然形成」，而是數十年前逐漸塑造而成的——而在那過程中，教會往往並未積極介入。「我們基督徒曾是旁觀者，」吳英錫說，「我們之所以接收了今天這個世界，是因為我們在20、30、40年前缺乏異象。」
他隨即將這一觀察轉向未來，而非停留在責備上。2050年的世界正在此刻塑造，在教會、職場、家庭與社區中。他說，擺在這一代人面前的問題，是選擇積極參與，還是袖手旁觀。
「願20、30、40年後，沒有人說：這一代人有聖潔的不滿——但說實話，他們什麼都沒做，」吳英錫說。
塑造全球教會的五大現實
為了勾勒這一挑戰的輪廓，吳英錫提出了他認為定義當今全球教會的五項人口與宣教現實。
一、亞裔：多數，而非少數
全球59%的人口居住在亞洲。吳英錫挑戰了許多亞裔基督徒——包括他自己童年時——在西方語境中內化的少數心態。
「我有一個宣告，」他對現場聽眾說，「你們不是少數。」
吳英錫回憶自己年幼時曾不喜歡自己的姓氏和亞裔外貌特徵，因為在那個環境中，這些似乎意味著劣勢。然而，他逐漸將亞裔身份視為一份禮物和託付。「我們作為亞裔是出於上帝的旨意，」他說，「而上帝的旨意是要被善加管理的。」
全球華人教會人數達數千萬之眾，在各大洲擁有可觀的經濟實力、文化影響、知識資源與離散社群網絡。問題不在於華裔基督徒是否具有影響力，而在於如何運用這份影響力服事全球宣教使命。
二、非洲：全球基督教即將到來的多數
吳英錫形容他近期赴尼日利亞、迦納和科特迪瓦的旅程，是他在洛桑運動任職以來最令人動容的經歷之一。他指出，到2050年，全球基督徒中將有一半來自非洲，這一轉變對全球基督的身體如何理解自身，具有深遠意義。
「我們如何攜手同行？如何彼此相愛？如何互相激勵？」吳英錫問道。
他勸勉華裔基督徒不要成為自給自足的孤立群體。「若你無法擁有全球異象、理解基督耶穌全球性的身體，並制定參與其中的行動計劃，你就是有所欠缺，」他說。
三、年輕：未來已然臨到
全球一半人口不足30歲。全球基督教未來的領袖已然在世。
吳英錫指出，教會對年輕人的投入仍遠不符合這一現實的要求，無論是在預算分配、陪伴兒女的時間，還是對新興領袖的培育上，皆是如此。
「我們的投入，根本無法反映我們真正相信他們是未來，」他說。
吳英錫批評今天世界因領袖（包括基督教領袖）的失敗而帶來「心痛與頭痛」，並提出一個顛覆性的建議：與其耗費大量精力解決糟糕領袖帶來的問題，不如將這些資源——一半或更多——提前投資在未來的年輕領袖身上。
他提到洛桑運動第四屆青年領袖聚會，計劃於明年三月在巴西聖保羅舉行，將匯聚來自約167個國家、年齡介乎25至35歲的1,600名領袖，並開啟為期十年的師徒同行與群體建造旅程。吳英錫透露，他自己20年前作為年輕人出席了第二屆青年領袖聚會，從他人對他的投資中獲益良多。
四、女性：全球最有效的福音傳承者
吳英錫形容女性是「當今世界最有效的福音傳承者」。
他的邏輯清晰：女性不僅向佔全球約一半人口的女性群體傳福音，更對兒童群體擁有最深遠的影響力，而兒童約佔全球人口30%。在他看來，這意味著女性對全球約三分之二人口具有最大的福音影響力。
吳英錫提醒，有關女性事奉的討論往往被簡化為關於按立的狹隘神學爭論。他稱之為「一個神學議題中最薄薄的一片」，並警告這樣的討論會分散教會對其呼召的注意力。他呼籲每間華人教會問一個更切實的問題：我們是否在認可、支持和鼓勵那些忠心傳福音的姊妹？
五、職場：首要的宣教工場
最後一點與在場聽眾最為息息相關：99%的基督徒不是牧師或全職宣教士，他們在職場中工作。
「職場不是次要的宣教工場，」吳英錫說，「它是首要的宣教工場。」
他進一步闡述：若基督身體中只有1%在積極參與宣教，這個身體就無法正常運作。上帝的策略不是那1%，而是我們所有人——上帝子民的100%，遍及每個職場、每個行業、每個國家。
他表示，他希望牧者們也能擁抱這一異象：不是讓全職同工代替所有人承擔使命，而是整個教會一同被動員起來。
33億尚未得聞福音的人
吳英錫以一個他說自己才剛開始向全球各地聽眾分享的思想實驗作結。
他請聽眾想像兩個同時發生的神蹟：每一位基督徒都向他們認識的每一位非基督徒分享福音，而這些人也全都信主。換言之，完全的忠心，完全的回應。
即便如此，吳英錫說，仍有33億人將在從未有機會聽聞福音的情況下生死一生，因為他們生活在毫無基督徒存在的社群、地區和社交網絡中。
目前，全球只有3%的宣教士專注於接觸這一群體。吳英錫稱之為「宣教失職」，並指出這顯示教會宣教資源的分配亟需改變。
然而，他同樣清楚地指出，單靠全職宣教士並不足以彌補這一缺口。答案，他說，是將世界之光重新部署到最黑暗的地方。
「我們能夠接觸那86%從未認識一位基督徒的穆斯林、佛教徒和印度教徒的唯一方法，」他說，「是將世界之光重新部署到世界最黑暗的地方。」
吳英錫承認這一挑戰的規模之大。但他也指出，職場中的基督徒往往擁有技能和職業，而這些恰恰是在尚無教會存在之地所需要的。那99%，或許正是關鍵所在。
從洞見到行動：給華人教會的呼召
吳英錫以一個盼望與禱告作結。
「我盼望並祈禱，」他說，「2050年時，那個時代的人會回顧我和你們，說：他們看見了自己的世界。他們看見了我們的去向。他們看見了機遇。他們看見了挑戰。他們看見了現實。他們有異象，並為此採取了行動。」
對於當天在場的華裔基督徒而言，這信息清晰可辨：認清全球教會的真實面貌，並思考一個擁有遍及全球的離散社群與相當資源的群體，如何在塑造未來的過程中有所貢獻。
