由加拿大華福中心與職場事工策略聯盟（WAMSA）聯合主辦的「職場使命門徒大會」於5月27日晚在多倫多麻坤區萬民基督教會正式揭幕，展開為期三天的深度聚會。本屆大會以「天國使命：在AI時代為基督轉化職場」為主題，匯聚了來自工商、神學、政界及科技界的45位華人基督徒領袖，共同探討信仰與職場整合，以及本地使命與全球宣教的接軌之道。
開幕首晚，四位來自不同領域的領袖分享了他們在職場中的使命見證。加拿大Leader Impact發展經理鄭國華弟兄從事工角度分享，活泉電腦網路公司董事長馮春梅牧師則從企業家視角切入，加拿大禱告之家劉家斌牧師分享了教會牧養的經歷，而加拿大華人神學院多倫多院長李適清博士則從神學教育的維度進行回應。四位講者的分享內容豐富多元，共同勾勒出職場信仰整合的廣闊圖景。
鄭國華弟兄：從「Retire」到「Refire」
加拿大Leader Impact發展經理鄭國華弟兄（Frankie），以其25年工業產品與工程專業管理銷售經驗，以及ICF國際教練聯會會員的身份，分享了其人生下半場如何被神重新點燃門徒使命之火。他以「50後」為題，見證了從為自己和家庭工作，轉變為完全為神工作的歷程。
他回憶道：「我人生上半場是為自己工作、為家庭工作。但人生下半場，我完全是為神工作，被神呼召出來。」他進一步解釋：「我在46歲那一年，經歷一個關鍵時刻，從神領受一個很清晰的calling，神呼召我在職場裡建立門徒。當時我沒有馬上回應這個呼召。我還沒有完全放下世界上的東西。我跟神掙扎了大概四到五年。一直到2011年，才完全順服神的旨意。」他離開跨國企業，投身於幫助在中國創業的弟兄姐妹建立職場團契，將聖經真理應用於職場。
疫情期間，原計劃退休定居溫哥華的鄭弟兄，卻被神引導加入Power to Change「領導影響力」（Leader Impact）職場事工，擔任義務同工，專注於發展辦公室小組，協助年輕人在個人、專業及屬靈層面的成長與領導力培養。他欣慰地表示：「以前很多華人教會的年輕人大學畢業進入職場後就離開教會。但這幾年看到很多年輕人反而重新回到教會。」他以羅馬書12章1節「所以弟兄們，我以神的慈悲勸你們，將身體獻上，當作活祭，是聖潔的，是神所喜悅的。你們如此事奉，乃是理所當然的。」勉勵與會者活出有目的的人生。
馮春梅牧師：Always On Fire
活泉電腦網路公司董事長馮春梅牧師（Grace），不僅是企業家，更是一位在事業與事奉上為主發光的牧師。她同時擔任美國福音證主協會和使者協會的課程老師，以及John Maxwell Certified的領導力講師。馮牧師分享，她因著神的呼召，對IT領域充滿熱情與恩賜，從1999年開始創立活泉電腦網路公司，為教會事工提供網站、Zoom、視訊、電子行銷及主機託管等服務，始終在幕後默默服侍。她表示：「我一直是在behind the scenes。」
她見證了神在其創業與人生中的奇妙帶領，並分享了在忙碌的服侍中，如何透過牧師、長老和弟兄姐妹的鼓勵，持續回應神的呼召。她提到：「我記得有一位美國人牧師對我說：『你知道嗎？約瑟的彩衣不要放在衣櫥裡。』我當時非常shocked，因為那段時間我正在禱告。」這句話讓她更勇敢地在職場為神做見證。他丈夫和兒子也領受同樣異象，全家全力支持她為主發光發熱。
馮牧師強調，在這個新的季節，神感動她更多地培養領袖、成全他人，透過John Maxwell領導力教材，幫助弟兄姐妹在生命上更新，並堅信所做的一切都是為了神的國度，而非追求世俗的名利。她說：「所以我們所做的，不只是為了公司創造多少利益，也不是為了有名、有錢。我覺得跟隨神，就是神很清楚地帶領我們：該去哪裡、做什麼事情、參加哪些特會。因為一切都是為了神的國度。」
劉家斌牧師：教會在於成員的群體
加拿大禱告之家劉家斌牧師，自2006年加入城北華基教會教牧團隊，負責職場門訓至今已20年，並在媒體事工服務30年。他近期加入了加拿大禱告之家（Canada House of Prayer）的禱告事工。劉牧師分享了他對「教會到底是什麼？」的26年思考歷程。他指出：「教會不是建築物，也不是禮拜堂，而是成員的群體。教會的真正意義，是成員如何活出信仰：他們在做什麼、面對什麼挑戰、如何在職場和生活中實踐信仰。」
劉牧師目前的事工包括在Canada House of Prayer鼓勵教會與個人禱告，旨在建立弟兄姊妹成為能敬拜、能禱告、願意學習與遵行聖經的人。另一個是Peace Communities的微型教會，注重弟兄姊妹的屬靈建立，透過敬拜、聖經研讀及「實踐功課」，引導信徒在生活中活出真理。
面對AI時代下中年信徒日益增長的壓力和焦慮，劉牧師提到：「有位五十多歲的弟兄，原本做IT工作，失業三、四個月，非常焦慮；另一位同樣困境的弟兄，還有一個五歲的女兒。這讓我想到耶穌說的話：『凡勞苦擔重擔的人，可以到我這裡來，我就使你們得安息。』」他強調其工作核心是鼓勵弟兄姊妹來到耶穌面前，尋求安息與幫助，並相信教會的生命力在於成員的生活與行動。他總結道：「我發現，教會不在建築物，而在成員的生活與行動中。禱告和敬拜是與神連結的方式，而不是僅僅儀式。每個人都應有屬於自己的實踐功課，在生活中活出聖經的真理。」
李適清博士：神學教育裝備信徒進入世界
加拿大華人神學院多倫多院長兼神學科教授李適清博士（Jean）表示，她的人生上半場在商界度過。她是會計專業人士，並擔任上市公司董事及CEO。她在2002年回應上帝呼召，投身神學教育，在中神擔任教授及教務院長十餘年。
她回憶在港做生意期間每天面對的就是財務報表、經營壓力、市場競爭、人事管理，各種很現實的問題，我關心的就是怎麼樣把工作做好，怎麼樣讓公司生存等。後來她回應上帝呼召：「那個時候我很單純，我就向神禱告：『主啊，求你用我下半生。』所以按照教會很傳統的觀念，我就以為蒙召進入神學院、教會服事，那我的上半生跟下半生就已經沒有關係了。」然而，她逐漸明白：「可是上帝讓我慢慢明白，祂從來沒有浪費我們人生任何一段經歷。原來神不單單是用我的下半場，祂是用盡我一生的經驗。」
李博士分享，神從未浪費她人生中的任何經歷，她上半場在商業世界累積的思維方式、創意與管理能力，都成為她在神學教育和牧養中的寶貴資源，特別是在職場神學領域，使她能更好地整合神學與工作，並理解職場信徒的挑戰。
李博士強調：「信仰跟工作、生活跟行為，從來都不是分開的。」她指出，許多基督徒誤以為屬靈之事僅限於教會，工作僅為謀生，但聖經並未如此區分。職場信徒不僅要傳福音，更要在世界價值觀的挑戰中，分辨合神心意的選擇，並有勇氣實踐，用生命彰顯真理。她解釋：「這裡面就需要很多信仰知識，和實際處境裡面的思考整理，也需要生命更深的整合，以及群體彼此同行。然後我們才可以走出工作的掙扎，去活出合神心意的生命。」因此，神學教育必須裝備信徒進入世界，課程涵蓋諸如工作神學、財務觀、倫理觀、職場靈命成長、信仰與工作整合等，以培養信徒的思考與分辨能力。她補充：「因為今天的信徒不但需要熱心，而且需要思考能力、分辨能力。我們也相信，每一位信徒都應該有基本的聖經與神學裝備。」
她觀察到，當代基督徒最大的危機在於生命缺乏整合，導致信仰缺乏動力。她說：「今天很多基督徒最大的危機，不是不熱心，而是沒有整合。生命是分割的，沒有把工作與生活整合，也沒有動力活出信仰，那人生就沒有不斷經歷上帝的精彩。」她讚賞許多職場同學在忙碌工作之餘，仍堅持學習神學，這種學習已成為他們生命中不可或缺的一部分，幫助他們更深地整合生命。面對AI、神經科學、精神健康、經濟政治文化等複雜議題，李博士認為這些不僅是技術問題，更是神學問題。她強調：「這些問題都在問：人是什麼？什麼才是好的生命？什麼是真正的價值？」因此，信徒需要培養一種「神學直覺」（theological instinct），她解釋：「當你面對現實世界問題的時候，你不單只是用市場角度、利益角度，或者世界告訴你的角度去思考，而是很自然地有一種直覺反應：你會問，上帝怎麼看這件事情？天國的價值是什麼？我怎麼樣在這個處境中活出真理與愛？」
李博士總結：「神學教育不是把人變成學者，而是幫助人建立一種以福音理解世界的能力，讓我們真正可以實踐信仰使命。」她呼籲每一位基督徒，無論年紀，都在神所差遣的位置上，讓生命為主發光，成為黑暗世界中的點點繁星，共同彰顯基督的榮耀。她描繪道：「在黑暗當中，有很多發亮的星星。每一顆星也許不是很耀眼，但許多星星一起發光，就形成一幅美麗的繁星圖畫。這些星星就是門徒的生命。」
開幕禮上，世界華福加拿大聯區總幹事譚文鈞牧師以〈洞察時代〉為題（歷代志上十二章32節）獻上主題信息。他指出，在AI急速發展的當下，神呼召職場信徒成為有屬靈洞察力的一群，不僅能認清時代的走向，更能按照神的使命作出策略性的回應，並在各自的崗位上培育和塑造具影響力的屬靈群體。
本次為期三天的聚會，共匯集了來自全球各地的45位華人講員分享信息，預計將為與會者帶來深刻的啟發與裝備，共同探索在AI時代下，如何更好地在職場中活出基督的使命。
